L’augmentation des besoins d’accompagnement nous conduit à trouver en permanence de nouvelles ressources financières bien sûr, mais également des compétences.
Pour accompagner les créateurs vers le succès, l’Adie a depuis toujours misé sur l’alliance entre salariés et bénévoles. De fait, ce sont les bénévoles qui assurent l’essentiel du suivi individuel et des formations collectives dispensées. Ils interviennent sous la supervision de salariés qui les guident dans la mise au point des modules proposés.
Ces bénévoles représentent un précieux vivier de compétences dans des domaines variés : gestion, comptabilité, marketing, juridique, etc.
D’ici à la fin 2011, nous envisageons de recruter près de 600 bénévoles supplémentaires, qui viendront s’ajouter aux 1500 déjà en place.
